高橋菜穂子さん、湯前憲二さん

7月25日（土）に、必修科目「組織行動」（担当：須田敏子教授）のフレックスタイムコースで、ノバルティス ファーマの企業内大学である“Novartis Learning Institute Japan”の高橋菜穂子さん（ノバルティス ファーマ株式会社 人事統括部 ノバルティス・ラーニング・インスティテュート ヘッド）と、湯前憲二さん（同 ノバルティス・ラーニング・インスティテュート マネジャー）がオンライン授業で授業内講演を行いました。

世界の製薬企業トッププレイヤーの1つであるノバルティスにおける「組織文化の変化とリーダーシップ開発」をテーマに、現CEOであるVas Narashimhan氏のCEO就任以来、進化型組織であるティール組織を目指しての組織文化変革や、ティール組織を支えるサーバント・リーダーシップの実現を目指して、グローバル規模のノバルティスグループ一体となった取り組みなどについてお話頂きました。また、ノバルティスの置かれた経営環境・経営戦略とともに、ノバルティスにおける組織文化変革とサーバント・リーダーシップ実現の具体的な取り組みなどが紹介され、履修者の関心は非常に高く、授業内に答えきれないほどの質問がチャットに寄せられ、質問に対する後日の回答を約束して、授業は終了しました。

なお、青山ビジネススクールでは2020年度後期に、ノバルティス ファーマの全面的協力を得て、選択科目「ヘルスケア・マネジメント」科目を開講の予定です。